| 刊名 | 中国高等学校学术文摘-经济学 | ||||
| 作者 | 许强 （物产中大集团股份有限公司 浙江杭州 310006） | 英文名 | Academic abstracts of Chinese universities-economics | 年，卷(期) | 2021年,第4期 |
| 主办单位 | 高等教育出版社有限公司 | 国内刊号 | CN11-5744/F | 国际刊号 | ISSN: 1516-5812 |
| 入库时间 | 2021-08-18 09:59:11 | ||||
摘要：当前正值我国“十四五”规划开局的关键时刻，国有企业全面坚持以高质量发展为目标，以深化改革为契机，以整合人才 资源为抓手，统筹谋划、科学布局“十四五”人才发展蓝图。本文以浙江某国有供应链企业为例，对企业“十四五”人才发展背景做了深入探究，分析人才队伍建设面临的新形势、新机遇和新挑战，提出做好人才发展的方向和目标建议。
