| 刊名 | 中国高等学校学术文摘-经济学 | ||||
| 作者 | 彭伟 （胶州市行政审批服务局 266300） | 英文名 | Academic abstracts of Chinese universities-economics | 年，卷(期) | 2022年,第3期 |
| 主办单位 | 高等教育出版社有限公司 | 国内刊号 | CN11-5744/F | 国际刊号 | ISSN: 1516-5812 |
| 入库时间 | 2022-09-01 17:12:44 | ||||
摘要：人才资源是事业单位发展中的重要资源，同时也是单位管理中不可取少的内容。在科学技术高速发展的当下，传统 人力资源已经无法满足现代企业发展需求。而将区块链技术应用在人力资源管理中，除了能提供更为优秀且合适的人才信息服 务之外，对事业单位的长久发展也大有助益。对此，应该强化对该技术的研究，深入剖析其对人力资源管理的影响。
