乡镇政府人力资源开发存在的问题及对策
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刊名 新疆文化
作者 张 静 (河南省新野县溧河铺镇人民政府 河南南阳 473500) 英文名 Xinjiang culture 年,卷(期) 2022年,第1期
主办单位 新疆维吾尔自治区艺术研究所 国内刊号 CN65-1073/I 国际刊号 ISSN1630-4759
入库时间 2022-04-22 10:09:21

乡镇政府人力资源开发存在的问题及对策

摘要:当前在我国经济快速发展的背景下,我国普通乡村脱贫攻坚已基本获得全面胜利,接下来我国已经制定了全面的 乡村振兴战略,以此来促进区域经济和谐稳定发展。而乡村振兴战略的基础是人才振兴和人才储备缺乏人才作为驱动力,那 么乡村振兴战略将无法得到有效的落实,所以现阶段必须要加强乡镇政府人力资源开发和管理水平,培养一批具备专业化素 养的技能型人才。以此来推动我国乡村振兴战略的合理落实,本文将对乡村政府人力资源开发现状及所存在的问题进行探讨,结合乡村政府发展需求,提出合理的问题解决对策,希望可谓广大乡村政府工作人员提供参考意见。

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